En SharkNinja, nuestra razón de ser es cumplir con nuestra misión de «marcar una diferencia positiva en la vida de las personas, cada día y en todos los hogares». Esto incluye hacer todo lo posible para proteger su privacidad y garantizar la seguridad de sus datos personales.

Este Aviso de privacidad para candidatos describe cómo SharkNinja Operating LLC y SharkNinja Europe Ltd (en lo sucesivo y conjuntamente «SharkNinja» o, individualmente y a efectos de la contratación local, «SharkNinja local»), en calidad de responsables del tratamiento, gestionan y protegen sus datos personales en relación con los procesos y programas de contratación de SharkNinja. En caso de conflicto entre este Aviso de privacidad y la legislación aplicable, prevalecerá esta última.

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Si reside en California, consulte nuestro Aviso de privacidad aquí.

Los términos «Datos personales», «Tratamiento» y otros términos que aparecen en mayúsculas en este Aviso de privacidad pero que no se definen en el presente documento tendrán el mismo significado que en el Reglamento General de Protección de Datos de la UE 2016/679 («RGPD»).

Este Aviso de privacidad solo se aplica a los datos personales de los solicitantes de empleo, los posibles candidatos a un puesto de trabajo o a una asociación, y aquellos que participan en nuestros programas y eventos de selección de personal. Estos datos personales se envían directamente a SharkNinja a través del proceso de solicitud en línea y las comunicaciones de seguimiento y/o a través de canales alternativos (por ejemplo, a través de empresas de selección de personal profesionales).

Los tipos de datos personales que le solicitamos y las formas en que los tratamos vienen determinados por los requisitos del país en el que está establecida la entidad local de SharkNinja que pueda contratarle y en el que se encuentra el puesto al que solicita. En caso de que solicite un puesto en más de una ubicación, los tipos de datos personales que le solicitamos y las formas en que los tratamos vienen determinados por los requisitos de todos los países en los que se encuentra el puesto.

También podemos recopilar datos personales sobre usted de forma indirecta en línea, en la medida en que haya decidido hacer pública esta información (por ejemplo, en LinkedIn). También podemos recopilar datos de empresas de selección de personal, referencias, empleadores anteriores y empleados de SharkNinja que participen en su proceso de selección.

Los datos personales sensibles pueden recopilarse según lo permita la ley (por ejemplo, las leyes de igualdad de oportunidades de EE. UU.) para respaldar nuestros esfuerzos en materia de diversidad o si usted los comparte voluntariamente.

SharkNinja reconoce el potencial de la inteligencia artificial (IA) para transformar nuestra forma de trabajar y mejorar los productos y servicios que ofrecemos. Nos comprometemos a garantizar que utilizamos la IA de forma segura y responsable, respetando la privacidad, la confidencialidad y sus derechos de protección de datos. Este compromiso incluye cualquier IA utilizada por terceros en nuestro nombre.

Nuestro equipo de selección de personal a nivel mundial tendrá acceso a sus datos personales. El personal administrativo y de TI también podrá tener acceso limitado cuando sea necesario. Para las transferencias a países sin una decisión de adecuación, SharkNinja garantiza la protección mediante acuerdos internos de la empresa, incluidas las cláusulas contractuales tipo y/o el anexo sobre transferencia internacional de datos del Reino Unido.

Recurrimos a proveedores de servicios externos para apoyar el proceso de selección (por ejemplo, la identificación de talento o la selección previa a la contratación). No venderemos sus datos personales. En caso de que se compartan, tomamos las medidas adecuadas para garantizar el cumplimiento de nuestras normas de seguridad y privacidad.

SharkNinja mantiene medidas de seguridad administrativas, técnicas, organizativas y físicas diseñadas para proteger contra la pérdida, el uso indebido o el acceso no autorizado, la divulgación, la alteración o la destrucción de su información personal, de conformidad con las leyes aplicables en materia de privacidad y seguridad de los datos.

Si resulta contratado, los datos personales relevantes recopilados durante el proceso de selección formarán parte de su expediente personal. Si no resulta contratado, SharkNinja podrá conservar sus datos hasta dos años (dependiendo del país) con fines administrativos, para puestos futuros y para el seguimiento del proceso de selección. A partir de entonces, solo se conservarán datos anonimizados con fines analíticos.

• Derecho a solicitar información sobre los datos personales que tenemos sobre usted.
• Derecho a solicitar una copia de los datos personales que tenemos sobre usted.
• Derecho a modificar o rectificar sus datos personales si son incorrectos o están desactualizados.
• Derecho a la portabilidad de sus datos personales (cuando se hayan recopilado con su consentimiento o en virtud de un contrato y se hayan tratado por medios automatizados).
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• Residentes de California: derecho, en virtud de la CCPA, a solicitar anualmente una lista de los terceros a los que se han revelado sus datos personales y qué información se ha compartido.

SharkNinja no vende ni comparte datos personales con terceros.

Para ejercer sus derechos, hacer una pregunta o presentar una reclamación, póngase en contacto con nuestro equipo de privacidad de datos en privacy@sharkninja.com.

Si no está satisfecho con nuestra respuesta, puede presentar una reclamación ante su autoridad local de protección de datos. Algunas actividades de selección de personal en línea pueden estar gestionadas por terceros (que pueden instalar cookies o tecnologías de seguimiento en su dispositivo).

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Revisaremos y actualizaremos este Aviso periódicamente. Si se producen cambios significativos que afecten a la forma en que tratamos sus datos, se lo notificaremos a través de un aviso en el sitio web o por correo electrónico (si está registrado). Los cambios entrarán en vigor no antes de 30 días tras la notificación.

Este Aviso se revisó y actualizó por última vez en abril de 2025.